第371章 团结向上的会议
办公室里济济一堂。唐飞、阮玉、马东、陆霜、周同、蒙傲、秦风、山猫、白强,一群人把陆山民的办公室挤得满满当当。
一年以前,孤身一人,没有志在四方的梦想,没有壮志凌云的目标,只是带着来看一看的心态来到东海。
这一年里,见过人性的丑恶,经历过社会的不公。黄梅的堕落、包工头的欠薪、王大虎的心狠手辣、海东青的仗势欺人,各种各样的阴谋诡计尔虞我诈。
但从来没有真正的恨过一个人,从来没有对这个社会失望。
就因为眼前还有这样一群人相信他,愿意把人生的希望交给他。他的人生,也同样和他们紧紧的绑在了一起。
有阳光的地方就会有阴影,他始终相信,那些阳光照不到的阴暗角落只是很小的一块地方,更多的地方,还是阳光明媚。
这次会议是阮玉提出来的。
发展到现在这一步,陆山民已经拥有十家酒吧的安保业务,其中五家占三成的股份,三家完全独资。原有的管理模式已经无法适应现在的经营规模。
每个人脸上都洋溢激动的神情。这是他们共同努力的结果。
一年前,他们大多和陆山民一样,一穷二白遭人唾弃,都不会想到会取得今天的成绩,哪怕今天也没什么钱,但至少他们感受到了人与人之间相互的尊重和朋友之间的那份真情。
至少找到了方向,也看到了明天的希望。
有了方向,就不会彷徨,有了希望,就有了前进的动力。
看着大家笑逐颜开的看着自己,陆山民百感交集。
沉默了半晌,陆山民咧嘴笑了笑。
“谢谢大家”。
阮玉淡淡一笑,“山民哥,该我们谢谢你才对,是你给了我们活下去的希望”。
唐飞哈哈大笑,“还有梦想”。
山猫神情激动的看着陆山民,“尊严”。
陆山民笑了笑,“万里长征才踏出第一步,同舟共济,更灿烂的辉煌还在后头等着我们”。
唐飞点了点头,“对,只要大家患难与共,一直向前,早晚一天我们会成为东海的主人”。
陆霜咯咯的笑个不停,对于她来说,这是个奇怪的团队,以前在公司上班,同事之间各做各的事几乎不交流,哪怕她是一个性格开朗乐观的女孩儿,在公司也没有一个朋友。
这个团队不一样,大家互相之间更像是朋友,不需要督促,不需要领导训话,每个人都卖命的工作,充满了激情和斗志。
虽然很累,但内心无比的充实。
她喜欢这样的团队,哪怕苦点累点,钱少了点也无所谓。
以前一直以为工作的目的就是挣钱,现在她发现,工作当中,其实还有很多值得追求的东西。
陆山民拿出笔记本和笔。
“开始吧,大家都先说说”。
阮玉翻开笔记本,说道:“我们现在拥有十家酒吧的业务,涉及到酒吧经营和安保业务。酒吧的管理人员、酒保、酒托儿、保安加起来达到了近两百人,这已经形成了一个庞大的组织,原有的管理模式已经跟不上如今的规模,我们必须进行一场管理上的改革。”
阮玉接着说道:“第一个议题,为了方便管理,我们是否该成立一家正规的公司”。
大家面面相觑,除了陆山民外,大多都对这个提议很是意外。
唐飞不解的问道,“开酒吧、看场子,还可以成立公司”?
陆山民笑了笑,“叫你有空多看两本书,谁说开酒吧、看场子就不能成立公司,那些安保公司不就是看场子的吗,不同的是人家是给大公司看大场子而已”。
陆霜高兴的举起双手:“我赞成成立公司,我们现在的规模不亚于很多小公司,我认为可以成立一家娱乐公司或者安保公司,建立规章制度,进行正规化管理”。说着朝唐飞挤了挤眼睛,:“第一条要规范的就是财务制度,对于那些不明不白的报账坚决打击”。
唐飞不好意思的挠了挠头,“霜妹妹,我那是经过山民同意的,可不是瞎报账”。
陆霜瞪了唐飞一眼,“还要规范职务称呼,工作的时候不能乱称呼”。
唐飞呵呵傻笑,“说得对说得对”。
陆山民笑了笑,问道:“大家有什么看法”。
唐飞摊开双手,“开公司这种事我不懂,你们说了算”。
蒙傲也摇了摇头,“我也不懂”。
秦风直接端着凳子后退一步,“打架可以找我,这种事情别问我”。
陆山民看向马东,“马经理,你当过多年的酒吧经理,管理经验丰富,你认为怎么样”?
马东看了看周围的人,想了半天,“山民哥,我以前也只是管理玫瑰酒吧一个小酒吧,对公司的管理不是很懂,不过我认为暂时没有这个必要,你看付亮手下这么多人,也没有成立公司”。
陆山民看向低头沉思的山猫,“山猫,你怎么看”?
山猫皱了皱眉头,“我赞成马经理的看法,成立公司走向正规化管理是件好事,但我认为现在还不是时候”。
山猫继续说道:“第一,我们现在还处于最初的积累期,大家正情绪高涨,没有必要改变太多,否则有可能反而适得其反,打击大家的积极性”。
“第二,成立公司免不了涉及到要给员工买保险,这是一笔很大的资金,不利于我们的快速扩张”。
“第三,一旦我们成立公司,将不再是个体经营户,工商、税务、安监甚至是环保部门都会把我们盯得更严。”
“第四,合理避税风险更高,税务成本将会增加”。
唐飞惊讶的看着山猫,“本以为你小子耍阴谋诡计是行家,没想到还懂这些”。
山猫嘿嘿讪笑,“飞哥,我们的事业越来越大,为了更好的给山民哥出力,平时没事的时候会看看相关的书籍”。
阮玉皱了皱眉头,“山猫说的都是事实,但我认为磨刀不误砍柴工,这个时候把基础打牢,把规矩订好,虽然现在会曾家成本,但从长远来看,更有利于以后的良性发展”。
山猫呵呵讪笑,“阮姐说得有道理,我刚才只是说说我的个人看法而已”。
所有人都看向陆山民,该是他做决定的时候了。
阮玉和陆霜都是上过大学的人,算是学院派,考虑问题更高屋建瓴,但往往会容易脱离实际,缺乏可操作性。
“我认为我们现在的模式还没有到要彻底淘汰的时候,但也是时候要做出改变”。
陆山民看了看阮玉和山猫。接着说道:“公司暂时不成立,但没有规矩不成方圆,规矩是时候要订立了”。
“阮玉,陆霜,这件事情就交给你们两个了”。
阮玉点了点头,没有过多的失望,之所以建议建立公司,主要原因就是在于要进行规范的管理。
“第二个议题,人事安排,现在我们这么多人,虽然一直以来也有分工,但分工不够明确,职能也有所交叉,不利于工作高效的开展,也容易出现管理的空白,我建议再原有的分工基础上,再次明细的分工”。
“我建议把所有工作分为酒吧经营、安保、财务、行政人事、信息五大块,没一块指定一人,每个人直接对你负责”。
陆山民点了点头,“这段时间我也在想这个问题”。
“酒吧的整体运营还是由马经理负责,负责所有酒吧的酒吧经理的管理,物资的采购,人员的安排,促销活动的组织”。
“设立行政人事办公室,阮玉任经理,负责酒吧工作人员的招聘、考核、培训。也负责各方人员的协调,信息的传达”。
“财务方面,由陆霜任财务总监,全权负责所有财务和税务方面的事情”。
“安保方面,唐飞任安保总经理,负责所有酒吧的安保,另外蒙傲从民生西路调过来,任安保副总经理,山猫也任安保部副总经理,与蒙傲一起协助处理安保方面的相关事宜”。
“周同任信息部经理,负责我们需要的信息收集,并作出分析意见,给予你便宜行事的权力”。
陆山民看了看大家。
“你们有什么意见”?
阮玉说道:“行政人事部,至少需要招两个人”。
陆霜也赶紧说道:“财务部也需要招人,除去民生西路的蓝筹酒吧和月色酒吧之外,其余八家酒吧都是我们负责经营管理,我需要这八家酒吧每个酒吧有一个驻店会计”。
陆山民点了点头,“没问题,你们可以马上着手招人”。
陆山民看了一圈,“没有问题的话,我再说一个问题”。
“我们现在虽然取得了一定的成绩,但做生意如逆水行舟,不进则退,当下我们的首要目标依然是发展,这个目标将永远持续下去,我可以明确的告诉你们,我们下一个目标,就是要拿下直港大道所有的酒吧,并且不仅仅是安保业务,而是能并购就并购,能入股就入股,原则就一个,不断的壮大我们的资产”。
在座的人中,有的早已知道陆山民的想法,有的是今天才第一次听到这样的豪言壮语。但所有人无一不是激动万分。
陆山民接着说道:“我打算成立一个发展扩张小组,小组成员由我、唐飞、阮玉、周同、山猫组成,专门推进这个目标”。
会议整整持续了一个上午,一句话总结,‘这是一次团结的、向上的,激动人心的一次会议’。
从此,他们将不是一群简单看场子的保安,他们有组织,有规矩,有目标,虽然还不是一个公司,但已经初具公司的架构。
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